Ce cours permet d'acquérir des connaissances théoriques sur le système de relations du travail québécois, ainsi que de comprendre les répercussions concrètes qu'il engendre sur la gestion des ressources humaines dans les organisations de divers secteurs. À travers différents modules, le cours initie aux relations du travail, aux législations régissant les rapports individuels (normes du travail, santé et sécurité du travail, droits et libertés de la personne, etc.) et collectifs (Code du travail), ainsi qu'à la négociation de la convention collective.
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Faculté : Sciences de l'administration
Courriel : fsa@fsa.ulaval.ca
Département : Département de management
Courriel : mng@mng.ulaval.ca
Certificat en management - management pour gestionnaires (cours obligatoire)
Distance
MNG-3006-DH1
NRC 86792
Enseignant(e)s: à venir